Tuyển Dụng Chuyên Viên Kinh Doanh Bất Động Sản

Vị trí tuyển dụng:

1. LỄ TÂN ( 2 người)

2. CHUYÊN VIÊN MARKETING ONLINE ( 1 người)

3. TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH (2 người)

4. PHÓ PHÒNG KINH DOANH (5 người)

5. NHÂN VIÊN KINH DOANH (30 người)

Lương thưởng:

  • Lương căn bản: từ 6.000.000 – 17.000.000 đồng
  • Hỗ trợ Marketing: từ 1.500.000 – 5.000.000 đồng/ tháng/ dự án
  • Hoa hồng: từ 27.000.000 – 45.000.000 đồng/ giao dịch
  • Thu nhập từ 30.000.000 – 200.000.000 đồng/ tháng
  • Làm việc theo giờ hành chánh
  • Thưởng nóng hàng tuần
  • Thưởng best sale tuần , tháng , quý …
  • Anh em đồng nghiệp vui vẻ, hỗ trợ hết lòng, đồng hành cùng phát triển
  • Du lịch hàng năm cùng Công ty
  • Không phân biệt giới tính ( nam , nữ , ) chỉ cần bạn đam mê kinh doanh, có khát khao và tham vọng,…
  • Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cấp cao …

Yêu cầu:

  • Trong độ tuổi từ 20 – 35 tuổi
  • Không cần kinh nghiệm, muốn thử sức trong lĩnh vực Kinh doanh.
  • Nhiệt huyết, chủ động học hỏi, dám đương đầu với thử thách
  • Chăm chỉ, nhiệt tình, ham học hỏi, có tinh thần cầu tiến
  • Giao tiếp tốt, nhiệt tình, không ngại khó, trung thực, cầu tiến.
  • Đam mê kinh doanh và kiếm tiền

Đào tạo & phát triển:

  • 100% nhân viên được đào tạo kỹ năng sale, khai thác khách hàng, tối ưu hóa kỹ năng marketing. Hoàn thiện kiến thức chuyên sâu.
  • 100% nhân viên được tạo mọi điều kiện để có thể phát huy tối đa năng lực bản thân.
  • 100% nhân viên có cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý như Phó phòng KD, Trưởng phòng KD, Giám đốc Sàn.

Mô tả công việc:

  • Khai thác, tìm kiếm khách hàng và bán sản phẩm Công ty.
  • Đăng tin, gọi điện và tư vấn cho Khách hàng.
  • Tạo cuộc hẹn đi xem đất với Khách hàng.
  • Hỗ trợ khách hàng làm thủ tục cọc và ký hợp đồng mua đất nền.

Sản phẩm:

  • Sản phẩm đa dạng các phân khúc. Số lượng nhiều, chủ yếu là các dự án lớn từ 500 sp đến 4000 sp/ dự án.
  • Nhà phố, Shophouse, Căn hộ,…
  • Dự án đất nền 1/500, sổ hồng…
  • Pháp lý minh bạch.

Hồ sơ gồm có:

  • Đơn xin việc
  • Sơ yếu lý lịch
  • CMND (CCCD), Sổ hộ khẩu (photo)
  • Giấy khám sức khỏe
  • Bằng cấp (nếu có)

Hồ sơ nộp tại:

  • Trụ sở chính: 189 Hiệp Bình, P.Hiệp Bình Chánh, TP. Thủ Đức, TP. Hồ Chí Minh

MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC

Hãy đến với công ty cổ phần Giapland các bạn sẽ được trải nghiệm môi trường làm việc tuyệt vời, nhiệt huyết và đầy năng động. “Ngọn lửa” nhiệt huyết ấy đến từ ban lãnh đạo giàu kinh nghiệm và luôn truyền khát vọng và đam mê nghề nghiệp đến với mỗi cá nhân tại công ty. Không chỉ có vậy, Giapland còn sở hữu đội ngũ trẻ tràn đầy sức sống với tinh thần đam mê công việc ham học hỏi luôn muốn khẳng định bản thân trong công việc, nhưng vẫn đặt tập thể và sự đoàn kết lên hàng đầu.

Với nhiệt huyết và sức trẻ tại Giapland cường độ làm việc luôn ở mức tối đa, thể hiện tính chuyên nghiệp nhưng cũng không kém phần vui vẻ thông qua các hoạt động giải trí, thể thao, sự kiện và du lịch. Thông qua các hoạt động trong và ngoài công ty các thành viên luôn xem đây là một “đại gia đình” Giapland. Chúng tôi luôn tâm niệm Công ty không chỉ là một nơi để làm việc, đó còn là “một gia đình”, “một niềm vui”, “một sự chia sẻ” của mỗi cá nhân đang làm việc tại Giapland.

CƠ HỘI NGHỀ NGHIỆP

Tại Giapland mọi nỗ lực cá nhân đều được ghi nhận và đền đáp xứng đáng. Đến với công ty chúng tôi các bạn sẽ được làm việc và trải nghiệm ở một môi trường chuyên nghiệp và năng động. Mọi cá nhân đang làm việc tại công ty đều được truyền đạt những kinh nghiệm quý báu được tích luỹ trong nhiều năm của Ban Lãnh Đạo công ty và được tạo điều kiện để phát huy tối đa về năng lực và phẩm chất để được phát triển và thăng tiến trong sự nghiệp.

Với định hướng trở thành một trong những Công ty hàng đầu trong lĩnh vực phát triển và phân phối Bất động sản tại Bình Dương và các tỉnh khu vực phía Nam. Giapland luôn ý thức được rằng yếu tố con người là yếu tố then chốt, là “xương sống” cho sự thành công của doanh nghiệp. Vì vậy mọi cá nhân đều nhận được sự quan tâm và lắng nghe từ phía Ban lãnh đạo công ty. Cùng với đó là chính sách đãi ngộ tốt nhằm thu hút nhân tài cũng như đảm bảo mức thu nhập, lương, thưởng cạnh tranh cao nhất trên thị trường.

Cùng với đó là nguồn sản phẩm dồi dào, đa dạng và có tính cạnh tranh cao nhất trên thị trường được đầu tư bài bản, chất lượng và minh bạch về pháp lý. Luôn đem đến cho các chuyên viên sale Giapland một niềm tin về sản phẩm, niềm tin về công ty qua đó hàng ngàn sản phẩm đã được đưa đến tận tay khách hàng.

ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN

Tại Giapland, tất cả nhân viên điều được có cơ hội phát triển chuyên môn, kỹ năng lãnh đạo thông qua các chương trình đào tạo chất lượng do chính Công Ty phối hợp cùng với các diễn giả và các chuyên gia từ những trường Đại Học lớn thực hiện.

Với phương châm đầu tư vào đội ngũ cũng chính nhằm nâng cao chất lượng và dich vụ, Giapland không ngừng phát triển các chương trình đào tạo đội ngũ lãnh đạo kế thường và nhân tài của Công Ty. Giaoland hiện có các khoá đào tạo chuyên biệt như: Kỹ năng Telesale, Marketing online, Kỹ năng chăm sóc khách hàng …

Đây chính là cơ hội tuyệt vời cho những ứng viên muốn làm việc và phát triển trong môi trường chuyên nghiệp tại Giapland.

 CHÍNH SÁCH NHÂN SỰ

Tại Giapland chúng tôi trân trọng sự đóng góp của tất cả mọi người dù là nhỏ nhất. Mọi nổ lực điều được ghi nhận và đền đáp xứng đáng nhằm mang đến cho người lao động sự uyên tâm khi công tác tại Giapland.

HỆ THỐNG LƯƠNG – THƯỞNG

  • Chế độ lương cạnh tranh, hoa hồng hấp dẫn.
  • Xét duyệt tăng lương định kỳ hàng năm.
  • Thưởng theo từng dự án, hàng tháng, hàng quý, hàng năm và theo hiệu quả công việc.
  • Thưởng tết và các ngày lễ lớn trong năm.
  • Thực hiện đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, chế độ thai sản, ốm đau theo quy định hiện hành.

CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI

  • Các chính sách chăm lo đời sống: quà sinh nhật, quà lễ tết.
  • Được tham gia các khoá đào tạo, bồi dưỡng kỹ năng chuyên môn.
  • Du lịch, nghĩ dưỡng hàng năm tạo sự thư giãn, vui vẻ và đoàn kết.